TendArt-Work&Art
Einzel- und Gruppen-Training
Eine Fügung ist eine Chance,
die wir erkennen und nutzen!
Mit einer Bewerbung in der Masse auffallen?
Womit Sie selbst erfolgreich sein können:
Die Arbeit im Bewerbertraining mit Menschen aller Altersklassen und Berufsgruppen und die schon teils viele Jahre Berufserfahrung hatten, hat gezeigt, dass sich die am leichtesten bei Bewerbungen, die ein deutlich spürbares Interesse an der Tätigkeit an sich haben. Die Begeisterung für die Arbeit muss im Anschreiben greifbar sein, darf aber auch nicht übertrieben darfgestellt sein.
Viele machen aus zu großer Bescheidenheit heraus den Fehler, Ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten zu sehr unter den Scheffel zu stellen. Betrachten Sie Ihr eigenes Anschreiben so, als würde sich jemand bei Ihnen um diesen Job bewerben, den Sie ansteuern. Fragen Sie sich: Wenn ich drei Bewerbungen für den Job vor mir hätte und entscheiden müsste, welche Bedingungen müssten erfüllt sein, damit die Bewerbung bei mir auf Symptie stößt. Wen würde ich als erstes zu mir für ein Bewerbungsgesräch einladen? Wann erzeugt eine Bewerbung beim Betrachter Sympatie? Woraus erkenne ich, wie viel Kompetenzen jemand schon mitbringt? Inwieweit ist Einfühlungsvermögen in die Abläufe der Firma erkennbar?
Diese und ähnlich Fragen fassen Sie wie in einem Brainstorming zusammen. Machen Sie sich so viele Notizen wie möglich! Aussortieren was sinnvoll ist und was nicht, kann man hinterher immer noch. Es hilft Ihnen dabei die Informationen zu erkennen, die ihr Gegenüber braucht, um so viel Vertrauen zu fassen oder neugierig zu machen, dass Sie für ein Gespräch eingeladen werden. Wenn es Ihnen schwer fällt, das alleine zu erarbeiten, bitten Sie eine/n Feund/In, Ihnen als Sparringspartner zur Seite zu stehen.
Falls Sie unbedingt alle Möglichkeiten nutzen wollen, um sich professionell auf die geplanten Bewerbungen vorbereiten vorzubereiten, nutzen Sie den Link unten rechts und nehmen hier per Mail Kontakt auf.
Mit einem herzlichen Gruß
Christine B. Mager
Noch ist kein Meister vom Himmel gefallen. Und solange das so ist, dürfen wir uns auch unserem eigenen Tempo gemäß entwickeln und jede sinnvolle Hilfe annehmen.
Mein Angebot:
Ein individuelles Bewerber-Training, zugeschnitten auf Sie und Ihre Bedürfnisse, damit Sie in Zukunft Ihre Stärken ins rechte Licht rücken können!
Was wir bei uns selbst erkennen hilft uns, es auch bei anderen zu sehen, zu verstehen und wesentlich zutreffender einzuschätzen als bisher: in Mitarbeitern, in Kunden, in Geschäftspartnern und nicht zuletzt in der eigenen Familie.
Nutzen: Es schützt Sie vor unliebsamen Überraschungen, welche enormen Einsatz an Zeit und Kosten verursachen können und hilft Ihnen, sich aus evtl. Zwangslagen leichter zu befreien.
Für ein erstes kostenloses Gespräch senden sie mir eine Nachricht mit den besten Zeiten für die Erreichbarkeit zur Terminvereinbahrung: cbm-train"ät"email.de
Wenn ich mit meinem Angebot für Sie bereits offene Türen einlaufe, Sie mein Angebot für sinnvoll halten, weil Ihre Lebenserfahrungen Sie bereits entsprechende Einsichten gelehrt haben, freue ich mich auch sehr, wenn Sie mich und mein Angebot in Ihren sozialen Netzwerken weiterempfehlen.
Ganz besonders freue ich mich über ein Feedback zu meinem Angebot, denn ich bin bestrebt mein Angebot auch in Zukunft weiter den Bedürfnissen anzupassen um selbst up-to-date zu sein und zu bleiben.